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职业生涯

  • 成长在众品
HR 政策

公司与员工拥有共同的愿景,每位员工都是自己所在岗位的主人。公司投入平台、机会、升迁等资源,员工收获的是不断增长的知识、经验、技能和报酬,并最终形成人力资本增值。

公司为每位员工建立了双重和网状成长通道,通过定期纵向、横向轮岗培养提升,形成适合各类员工成长的职业发展和晋升机制。

公司根据每位员工职业发展方向量身定做职业发展通道和成长路径,依据客观公正的考评结果,对有突出才干和突出贡献者实施破格晋升,不拘一格选拔和培养人才,打造众品自己的“黄埔军校”。

发现价值、创造价值、分享价值是众品最核心的理念之一,未来的众品将与更多有志于肉类行业发展的精英人才一同学习和成长。